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Changer le monde tout en s’amusant : un rêve tout à fait possible !

En juin dernier, l’Echangeur vous proposait un article sur «La gamification déjà au cœur des entreprises et du marketing ? ».

Nous revenons sur ce thème pour vous proposer le point de vue de Nhat Vuong, fondateur et Président de i-kifu, une entreprise sociale à Tokyo.

Jeune entrepreneur suisse d’origine vietnamienne, Nhat Vuong vit maintenant depuis 5 ans dans la métropole japonaise où il a lancé en février 2012 une plateforme de dons - en version béta - i-kifu (« je donne » en japonais).

A la base de sa réflexion sur la manière de développer cette plateforme, le concept de « gamification » et son potentiel à changer le comportement des gens de manière ludique. i-kifu vise à donner l'opportunité aux gens de contribuer à la société tout en s’amusant !

Pour Nhat Vuong, jouer n’est certainement plus un phénomène que l’on peut ignorer. Une étude menée par l’Entertainment Software Association aux Etats-Unis en 2009 a reporté que :
-          97% des jeunes jouent sur PC ou sur console,
-          40% des joueurs sont des femmes,
-          25% des joueurs ont plus de 50 ans,
-          Le joueur moyen a 35 ans et joue depuis plus de 12 ans,
-          La plupart des joueurs continuent à jouer toute leur vie.

Une autre étude menée par le journal scientifique Cyberpschology, Behavior, and Social Networking en 2009 indique que 61% des PDGs et autres cadres supérieurs prennent une pause jeu video quotidiennement.
« C’est inévitable, bientôt nous serons tous des joueurs. Il devient donc impératif de commencer à considérer cette majorité très sérieusement ».

Actuellement, 26 ONGs sont répertoriés sur la plateforme I-kifu et proposent 31 projets variés (liés à l’environnement, l’éducation, la lutte contre la pauvreté, etc.). Les utilisateurs peuvent naviguer à travers les projets et découvrir les différents moyens de contribuer personnellement à ceux-ci. Parmi les options du moment, il est bien sûr possible de faire un don monétaire en ligne, mais aussi de faire du e-volontariat, en partageant les projets à vos amis via Facebook ou Twitter.

Le site ne se limite pas à connecter les ONGs avec les individus mais aussi avec les entreprises désireuses de collaborer avec ces organisations dans le cadre de leur Responsabilité Sociale d’Entreprise (RSE). « Cette année, nous avons pour objectif d'offrir un service personnalisé aux entreprises, qui leur permettront de faire participer leurs employés dans leurs activités RSE ». Chaque employé aura son profil personnel et pourra consulter son historique de bonnes actions. Pour l’entreprise, i-kifu fournira un rapport mensuel mesurant l’activité des employés. Suite à cela, l’entreprise pourrait décider par exemple de récompenser les plus actifs en interne…
En mai dernier, Nhat Vuong a eu l'occasion de présenter sa plateforme au dernier Forum Économique Mondial tenu à Bangkok dans la table ronde sur le rôle des médias sociaux et de la gamification dans le cadre de la consommation du futur.